关于印发《四月份月总结会会议纪要》及《五月份重点工作督办表》的通知

各科室：

　　现将医院《四月份月总结会会议纪要》及《五月份重点工作督办表》印发给你们，请按照会议精神，对涉及本科室负责的工作，制定出具体措施，扎实做好五月份各项工作，确保医院各项工作顺利开展。

　　附件：1.四月份月总结会会议纪要

　　     2.五月份重点工作督办表

　　2019年4月30日

附件1

四月份月总结会会议纪要

　　2019年4月29日下午4:30，党支部书记、院长姚辉富在我院六楼小会议室主持召开四月份月总结会议，院领导班子及全院中层干部60余人参加了会议。

　　会上，部分行政、临床科室汇报了科室月重点工作完成情况、存在的问题及工作计划。姚院长就汇报科室存在的问题及下一步的工作进行了指正和部署。

　　一、财务科工作

　　财务科副主任刘群涛对全院综合考核情况和4月份经济工作总结进行了汇报。

　　二、儿保科工作

　　儿保科主任张燕对科室4月份科室工作量下滑的原因以及科室相关整改措施进行了汇报。姚院长指出，儿保科作为医院传统科室要抓好科室工作量基本盘，重点加强特色项目的开展力度，同时要进一步抓好水育中心工作量的提升，找到科室突破点，不断提高科室人员工作凝聚力，创造出良好的工作氛围。

　　三、妇产科工作

　　姚院长指出，人事科要针对妇产科的科室人员配置进行重新调整，并拿出整改意见。同时要进一步活跃科室工作氛围，调动工作积极性，杜绝等、要、靠的思想，凝心聚力、统一思想，努力通过行之有效的措施进一步提升科室工作量。

　　四、急诊科工作

　　急诊科主任王建民对科室4月份工作总结和5月份工作计划进行了汇报。姚院长指出，急诊科要加强与120指挥中心的协调沟通交流，积极配合120指挥中心工作。同时要加强科室队伍建设和内涵建设，强化科室管理，规范岗位流程。

　　五、姚院长就近期重点工作，提出以下几点要求

　　一是提升门诊工作质量。门诊办和医务科要在5月份拿出具体方案提升门诊质量，重点解决门诊空岗、替岗问题，要求临床坐诊人员要严格按照规范要求进行坐诊，需替岗的要及时报门诊办备案。同时门诊医生要详细询问病史，认真书写门诊病历，制定详细的治疗方案，进一步提升门诊质量和患者认可度，不断提升医院整体形象。此项工作由副院长王继志牵头，门诊办、医务科具体负责。二是请假制度问题。要严格请销假制度，严禁越级上报，临床医技人员包括科主任请假要向医务科、护理部进行报备;院领导班子、行政科主任、科员请假要向办公室进行报备。此项工作由副院长王继志牵头，办公室、门诊办、医务科、护理部具体负责。三是不同岗位人才的职业规划。人事科要按照初、中、高职称制定出不同人员的职业规划，进一步明确不同人员的聘任指标，加大考核力度。此项工作有副院长王继志牵头，党群工作部、医务科具体负责。四是五周年院庆等工作。各科室主任要合理安排工作时间，进一步保障各项活动的有序开展。同时临近五一假期，各科室主任要保持电话畅通，确保临床医疗安全。此项工作由副院长王继志牵头，办公室、门诊办、医务科、护理部具体负责。

附件2

五月份重点工作督办表